Sie sind das, was man Power-Frauen nennen könnte und können als Vorbilder für die gesamte Branche – egal ob für Frauen oder Männer – gelten. Christine Marhofer und Sarina Haniffa sind zwei Beispiele, die zeigen, dass Female Empowerment mehr als nur reine Schlagworte sind. Denn sie nehmen ihr Business selbst in die Hand, suchen nach innovativen Lösungen und machen mit einem neuen Geschäftsfeld von sich reden.

Keine Angst vor Erfolg

Denn obwohl besonders die Schmuckbranche immer noch hauptsächlich von Frauen lebt und profitiert, ist der Blick in die obersten Ebenen ebendieser Branche oft ein sehr männerlastiger – wie in so vielen Branchen eben. Doch es gibt sie, jene Frauen, die sich mit Willenskraft und dem Glauben an eine Veränderung ihren eigenen Weg schaffen – und keine Angst vor Erfolg haben. Mit innovativen Lösungen zeigen sie, dass es oft neue Wege braucht, um zukunftsfähig zu bleiben.

Labordiamanten als Chance

Die beiden Frauen eint eines: Der Glaube, dass Labordiamanten die nächste große Chance sowohl für den Juwelier als auch das Schmuck-Business an sich ist. Denn sowohl Christine Marhofer, die mit ihren Unternehmen mandana und Nevermined für ethisch konfliktfreie und nachhaltige Diamanten einsteht, als auch Sarina Haniffa, die als Juwelierin und Gründerin ihrer eigenen Schmuckmarke den Wert des Labordiamanten erkannt hat, sind davon überzeugt, dass der Weg in die Zukunft ein nachhaltiger sein muss. Und dass es neue Wege und ein Umdenken braucht. Das beweisen die beiden mit ihren Business-Cases täglich. Und stehen ihre Frau.

Ein ausführliches Porträt der Power-Frauen folgt in den kommenden Beiträgen!