Blickpunkt·Juwelier hat Juwelier Bartels aus Ravensburg als „TOP ARBEITGEBER der Region“ ausgezeichnet. Das Familienunternehmen vereint seit über 60 Jahren Fachkenntnis, Branchenexpertise, Leidenschaft und ein Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeiter ebenso wohlfühlen wie Kunden. Ein Ort, an dem Karriere, Wertschätzung und Arbeitszufriedenheit Hand in Hand gehen.

Mitarbeiterzufriedenheit als Fundament

Bei Juwelier Bartels ist der Schlüssel zum Erfolg nicht nur ein exklusives Sortiment, es ist vor allem das Team. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich aus Verkaufsberaterinnen und -beratern, erfahrenen Uhrmachern und Goldschmieden zusammen. Gemeinsam tragen sie mit Fachwissen, Kreativität und echter Begeisterung für edle Materialien zum Ruf des Hauses bei. „Wir legen größten Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Das beginnt bei fairen Arbeitsbedingungen und setzt sich in einer offenen, wertschätzenden Kommunikation fort“, betont Jakob Bartels, Assistent der Geschäftsführung und Sohn von Geschäftsführer Henning Bartels.
Direkter Kontakt zur Geschäftsführung, persönlichen Gespräche, Feedbackrunden und gemeinsame Aktivitäten tragen zu einem angenehmen Arbeitsklima in einer offenen Atmosphäre bei.

Qualifizierung als Herzensprojekt

Die Weiterentwicklung des Teams und jedes Einzelnen ist für Juwelier Bartels mehr als eine Pflicht, es ist Teil der Unternehmensphilosophie. Ob interne Schulungen zu aktuellen Kollektionen oder Veranstaltungen zu neuen Technologien und Tools – jeder Mitarbeiter bekommt die Möglichkeit, sein Wissen stetig zu erweitern. „Wir fördern nach den persönlichen Interessen und Zielen unserer Teammitglieder. So können sich Talente entfalten und wachsen“, erklärt Bartels. Dieser Ansatz sichert nicht nur die fachliche Kompetenz, sondern sorgt auch für langfristige Motivation.

Arbeitsumfeld mit Charakter und Wertschätzung

Das Geschäft in der historischen Bachstraße verbindet Ravensburger Altstadtcharme mit modernem Innendesign und begeistert mit seinem Wohlfühlambiente nicht nur Kunden, sondern macht auch die tägliche Arbeit besonders. Klimatisierte Verkaufs- und Werkstatträume, individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Zeitkonten und eine attraktive Vergütung gehören ebenso zum Selbstverständnis wie der respektvolle Umgang miteinander. „Wir sind überzeugt: Nur wer sich am Arbeitsplatz wohlfühlt, kann auch seine besten Leistungen erbringen“, so Bartels.

Benefits, die zählen

Mitarbeiter bei Juwelier Bartels genießen ein Gesamtpaket, das über klassische Anreize hinausgeht: Arbeitsplatzsicherheit, überdurchschnittliche Bezahlung, individuelle Arbeitszeitmodelle, Rabatte auf hochwertige Schmuckstücke und Uhren, ein familiäres Betriebsklima und kurze Entscheidungswege. Diese Kombination aus finanziellen Vorteilen und persönlicher Wertschätzung macht das Unternehmen zu einem der begehrtesten Arbeitgeber der Branche in der Region.

Karrierechancen im Traditionsunternehmen

Als einer der führenden Juweliere in Oberschwaben, Bodensee und Allgäu bietet Juwelier Bartels seinen Mitarbeitern spannende Perspektiven. Durch die Vielfalt der Bereiche – von der Werkstatt über den Verkauf bis hin zum spezialisierten Trauring-Studio – können individuelle Karrierewege gestaltet werden. Die Inhaber setzen auf langfristige Bindung: Viele Teammitglieder arbeiten seit Jahren im Unternehmen, und mit der dritten Generation in der Geschäftsführung ist die Zukunft gesichert.

Arbeiten, wo andere Urlaub machen

Ravensburg bietet nicht nur einen attraktiven Arbeitsplatz, sondern auch eine Lebensqualität, die ihresgleichen sucht. Die charmante Altstadt, das kulturelle Angebot, die medizinische und schulische Infrastruktur und die Nähe zu Bodensee, Allgäu und Alpen machen die Stadt zu einem idealen Ort für Menschen, die beruflichen Erfolg mit Freizeitwert verbinden möchten. Radwege, Wassersport und Berg-/Wintersportgebiete liegen direkt vor der Haustür und sind perfekt, um nach einem Arbeitstag den Kopf freizubekommen.